Свидетельство государственного социального страхования для молодого специалиста

 Если у трудоустраивающегося нет свидетельства социального страхования (оно не получалось ранее), то его должен оформить наниматель. Для этого необходимо подать в отношении гражданина, у которого в документе, удостоверяющем личность, имеется идентификационный номер - форму ПУ-2 «Сведения о приеме и увольнении». Если с работником заключен гражданско-правовой договор,  регистрация осуществляется на основании формы ПУ-3 «Индивидуальные сведения».  Такие документы представляются в законодательно установленный срок.

         Для граждан, у которых в документе, удостоверяющем личность, нет идентификационного номера (например, иностранные граждане)  по–прежнему заполняется форма ПУ-1 «Анкета застрахованного лица» тип «регистрация». Срок предоставления - в течение 2 календарных дней со дня приема на работу.

После регистрации в системе персонифицированного учета открывается индивидуальный лицевой счет для каждого застрахованного лица, формируется свидетельство. Свидетельство и ведомость для получения передаются работодателю. Полученное застрахованным лицом свидетельство хранится у его владельца.

Дополнительную информацию можно получить на сайте Фонда социальной защиты населения по адресу: www.ssf.gov.by.

О.Б. Билькевич,                                                                                                                             

заместитель начальника  Лидского районного отдела